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财政预算管理改革与预算绩效评价培训班
2026-03-07
在新时代背景下,要致力于促进财政预算的高质量发展,深化预算管理制度的改革进程。同时,需有针对性地开展针对绩效评价的政策与实务培训,以提升财政预算工作人员在这方面的专业技能和业务水平!
税务系统税务稽查干部能力提升培训班
2026-03-07
税务稽查作为税收执法的重要环节,全国税务部门正积极推进改革创新,将公平正义的原则深入贯彻到税务稽查的各个环节,包括选案、实施稽查、审理、执行以及监督。税务干部需充分利用稽查模块,致力于构建一套标准化、科学化的税务稽查管理体系,旨在堵塞税收征管中的漏洞,有效防止税收流失。在此过程中,税务部门将牢牢掌握...
文联系统文艺骨干能力提升培训班
2026-03-07
在新时代背景下,文联干部需进一步强化党对文艺工作的领导,坚持以核心工作为中心,紧密围绕大局服务。他们应坚守以人为本的工作原则,牢牢掌控基层文艺发展的政治航向、价值导向及正确的舆论导向,积极适应新时期文艺发展的新挑战与新要求。文联干部需高举旗帜,凝聚人心,培育新人,推动文化发展,展示良好形象,并自觉肩...
高校招考管理中心干部能力提升专题培训班
2026-03-07
南京大学干部培训中心此次特别策划了高校招考管理中心干部能力提升专题培训班,特邀各大高等学府的资深专家教授前来授课。培训班课程形式丰富多样,涵盖了系统理论学习、深度课堂讨论以及实地考察等多个环节,旨在全面提升高校招考管理中心干部的理论水平、知识深度与管理效能。参与此次培训的干部们需认真学习和梳理招生考...
后备干部综合素能提升专题培训班
2026-03-07
后备干部指的是那些计划被提拔至更高一级领导班子担任领导职务,或是准备晋升至上一级(乃至更高层级)领导职位的预备人选。依据层次划分,后备干部可分为省部级、地厅级以及县处级后备干部;从岗位培养目标来看,则分为正职后备干部与副职后备干部;根据成熟程度,又能进一步区分为近期即可提拔使用的后备干部与需中长期培...
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